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リヴグループ代表 福元恒徳よりご挨拶

リヴトラストやリヴ、リヴシステム、リヴビルディング、リヴインを束ねる福元恒徳より就職活動に励む皆様へのご挨拶です。

ハングリー精神で、自分の望みをかなえる「場」があります!

<求む!ハングリー精神を持つ人材>

皆さんはこれから社会に巣立ち、闘いの「場」に出ようとしています。これまで、家庭や学校で大事に守られてきた時代を終え、いよいよ人生の勝負をする場所に乗り出していきます。この闘いの「場」で大切なことは、自分の持っている才能を開花させること。会社や上司が“教えてくれない”と考えるのではなく、“自分から盗んででも”仕事を覚えるハングリー精神の持ち主こそが素早い成長を遂げ、自らの才能を開花させていきます。
高額な商品を扱う不動産の仕事は、言い換えれば「自分を磨く」仕事です。自分を磨きたいという強い想いを持つ人は、お客様に信頼され、自然に好成績を上げていきます。自分磨きは会社のためではなく、自分のためなのです。自分が本当に満足できるまで業務を突き詰め、自分が真のプロフェッショナルになるまで、自分磨きに励んでください。
会社は、大勢の人という「歯車」で回っています。代表者の私も歯車、管理職も歯車、新入社員も歯車です。この会社という組織を構成する歯車の一つひとつが自分を磨いて大きくなっていけば、より会社として大きな仕事ができるようになります。これによって、リヴトラストの不動産業界に占めるポジションも、注目度も今まで以上に大きくなります。

<自分の言葉で、望みや想いを聞かせてください>

当社の面接では、雄弁や能弁である必要はありません。たとえ、たどたどしくてもかまいません。マニュアルどおりではなく、自分の言葉で、自分の望みや想いを一生懸命伝えて欲しいのです。“社長になりたい”“稼ぎたい”“偉くなりたい”“不動産業界で一目置かれる存在になりたい”。どんな望みでもかまいません。素直に本音を聞かせてください。
当社では、新入社員も一人前として扱いますし、チャンスも平等に与えます。皆さんは、新入社員として成長し、ぜひ当社の社員の新たな刺激となる活躍をしてくれることを期待しています。また、社長になりたいという人材は、実力次第で思い切ってバックアップします。当社と連携し、リヴグループ企業の代表者として活躍する道も開けていることを覚えておいてください。
皆さんとお会いし、望みを聞けることを楽しみにしています。

(福元 恒徳/代表取締役社長)

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